“总之，情况就是这样，怎么办？”
“我真不知道，你说吧。”
“牛逼的公司会备份人才，同样技术特征的人才公司内至少保留两个。如果他是唯一懂这个技术的，那么会在他没有产生离职的念头之前就做好传帮带，让他把徒弟带出来，这就叫相互成全。更牛逼的公司会参与他的创业项目，或者干脆留在公司内孵化。